Скільки може працювати неповнолітній 17 років

Скільки годин можна працювати в 17 років?

Роботодавець повинен забезпечити обов'язкове проходження працюючими у нього підлітками попереднього та наступних періодичних медичних оглядів. Загальна тривалість робочого часу підлітків не повинна перевищувати 24 год. на тиждень для підлітків 14—15 років та 36 год. — для підлітків 16—17 років.

Що можна робити в 17 років?

Так, неповнолітня дитина може самостійно укладати трудовий договір, навчатись водінню автомобіля, на власний розсуд змінити своє прізвище, власне ім'я та по батькові, займатися підприємницькою діяльністю, самостійно виїжджати за межі України.

Яка тривалість робочого часу для неповнолітніх віком від 16 до 18 років?

Також, слід пам'ятати, що для молоді встановлюється скорочена тривалість робочого часу, а саме: для працівників віком від 16 до 18 років – 36 годин на тиждень; для осіб віком від 15 до 16 років (учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул) – 24 години на тиждень.

Скільки годин тиждень може працювати дитина з 15-16 років?

Неповнолітні можуть працювати лише скорочений робочий час: 16–18 років – до 36 годин на тиждень 15–16 років – до 24 годин на тиждень

Неповнолітні можуть працювати лише скорочений робочий час: 16–18 років – до 36 годин на тиждень;; 15–16 років – до 24 годин на тиждень;; учні 14–15 років (під …
Неповнолітні працівники мають право: на скорочену тривалість робочого часу (ст. 193 КЗпПУ): у віці 16—18 років — 36 годин на тиждень; у віці 15—16 років (для у …
Робочі години для неповнолітніх: від 16 до 18 років — до 36 годин на тиждень; з 15 до 16 років — до 24 годин на тиждень.